泸州老窖股份有限公司 2025全国校园招聘——尖窖生招聘简章返回公招列表 >>

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泸州老窖股份有限公司

2025全国校园招聘——尖窖生招聘简章

一、公司简介

“浓香鼻祖”泸州老窖是在明清36家酿酒作坊群的基础上发展起来的国有大型酿酒企业，是浓香技艺的开创者、浓香标准的制定者和浓香文化的塑造者。公司拥有从公元1324年传承至今、历经24代的“泸州老窖酒传统酿制技艺”，入选首批“国家级非物质文化遗产名录”；拥有从公元1573年连续使用至今的“1573国宝窖池群”，是全球规模最大、保存最完整、连续使用时间最长的“活态酿酒文物”，被列为“全国重点文物保护单位”，入选“中国世界文化遗产预备名单”。1952年，泸州老窖与茅台、汾酒、西凤酒被评为首届中国“四大名酒”，并成为唯一蝉联五届“中国名酒”称号的浓香型白酒。1994年，泸州老窖股份有限公司在深交所上市，成为深市第一家白酒上市企业。泸州老窖始终秉承“天地同酿 人间共生”的企业哲学，聚焦“双品牌、三品系、大单品”战略，以“让世界品味中国”为己任，在全球70余个国家和地区建立了销售网络。

2023年，公司实现营收302.33亿元，同比增长20.34%；净利润132.46亿元，同比增长27.79%。

2024年前三季度，公司实现营收243.04亿元，同比增长10.76%；净利润115.93亿元，同比增长9.72%。

公司至今已累积17年校招培养经验，现有一批朝气蓬勃、富有活力的年轻员工，在公司成熟的“航”计划人才培养规划与“双通道”晋升体系下，持续为公司发展提供着所需的复合型与专业型人才保障。

公司网址：www.lzlj.com/

二、招聘岗位

尖窖生：专注技术创新，成为企业突破升级的青年英才。通过相关领域核心项目培养，定制化专属带教，带着泸州老窖的能量与同世界较量的勇气，解锁前瞻性技术难题，做浓香白酒的关键技术专家，书写泸州老窖新质生产新篇章。

三、招聘要求

1.硕士研究生及以上学历2025届应届毕业生，博士毕业生年龄不超过35岁，硕士毕业生年龄不超过27岁。

2.认同泸州老窖企业理念及价值观。

3.具有扎实的专业知识和优秀的学习能力。

4.身体健康，诚信正直，开朗阳光，追求卓越，自驱力强，具有良好的沟通协调能力和分析解决问题能力。

四、培养期与薪酬福利

（一）培养期

按照公司人才培养规划，尖窖生项目引进的校招新员工，实行三年期综合培养，包含入职培训（半年）、项目培养和导师带教等。

（二）薪酬水平

博士25-30万元/年，硕士20-25万元/年，具体面议。按照泸州市政策申报享受高层次人才生活补贴（博士7.2万元）、人才安居补助（博士25万元、硕士10万元）和青年人才公寓（博士长期免费入住、硕士3年免费入住）。

（三）福利政策

1.社保福利：五险一金（公积金12%）、企业年金、长短期补充医疗保险等；

2.现金补贴：住房补贴、租房补贴、工作补贴、交通补贴、生活补贴、探亲补贴、夏季补贴、冬季补贴、营销实训补贴、学习型组织奖励等；

3.公司福利：节日慰问、生日活动、女工福利、定期体检、工作服、党工团活动等；

4.休息休假：带薪年假、婚假、产假/陪护假等。

五、流程安排

（一）简历投递：10月下旬-12月上旬，通过校招官网进行简历投递；

（二）测评：简历初筛通过之后，将会发放线上测评，测评有效期为3日内；

（三）初试：11月中旬-12月上旬，线上半结构化面试，具体安排将在面试前2-3天通知（专场宣讲会、双选会现场投递简历的，可在宣讲会结束后直接进行现场面试）；

（四）复试-国窖之旅：12月中旬，通过初试的同学来公司总部泸州参加复试，亲身感受泸州老窖；

（五）offer发放：复试结束后一周内发放offer。

六、网上申请

本次校园招聘窖新生专项只接受招聘官方网站及专场宣讲会、双选会简历投递，不接受其他形式的线上或线下简历投递。

官方网站内包含薪酬福利、培训体系、晋升体系、职位信息等，扫描二维码或点击链接进入“校园招聘”→“尖窖生专项招聘”查看相关信息，完成网申。

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